Pénurie de talents : quelles solutions pour y remédier ?

D’après une étude de Udacity réalisée en février 2022, 63 % des dirigeants français pensent que le manque de collaborateurs qualifiés a un impact majeur ou modéré sur leur activité. 😱

Avec les modes de travail flexibles, l'attractivité des entreprises se base maintenant sur des nouveaux critères : valeurs, flexibilité, management agile, conciliation vie privé/vie pro. Comment capter les talents aujourd’hui ? Comment faire évoluer les compétences en interne ? Quelles sont les solutions à déployer ?

Autant de questions que vous pouvez approfondir avec nos intervenants :
👉 Lucia Mititel, Responsable Communication & Marketing Digital de Central Test
👉 Martin Baduel, Account Executive chez Flatchr

Ensemble, nous vous livrerons toutes les astuces et outils pour trouver de nouveaux talents.